ضرورت عبور دادن جامعه از فرهنگ ضد کار / ملاک بومی بودن در مسائل کارگری همه استان ایلام است
خلاصه خبر
به گزارش خبرگزاری کردپرس، سارا فلاحی در این جلسه که با حضور شیرخانی مدیرکل و رییس شورای هماهنگی مدیران دستگاه های تابعه تعاون،کار و رفاه اجتماعی و کلیه مدیران عضو شورای هماهنگی استان در محل سالن جلسات اداره کل تعاون، کار و رفاه اجتماعی ایلام برگزار شد، عنوان کرد: باید جامعه را از فرهنگ ضد کار و ضد تولیدی که در آن وجود دارد عبور دهیم. دولت و مسئولین با در نظر گرفتن پیوستهای فرهنگی برای هر پروژه خود، خیلی در اصلاح این فرهنگ می توانند نقش داشته باشند که جامعه ما از مسیر تولید کار و تلاش خارج نشود.
او گفت: فنی حرفه ای استان هم که پیگیر گسترش مهارت آموزی در استان است باید به سمت آموزش مهارتهایی حرکت کند که ما قابلیت انجام آن را در استان خود داریم و قطعا در این راستا باید بودجه ای هم داشته باشیم تا متناسب با آن بودجه از مسئولینمان انتظار داشته باشیم که کار کنند.
نماینده مردم ایلام در مجلس یازدهم عنوان کرد: در جلسه با مدیران و واحدهای تابعه اداره کل تعاون، کار و رفاه اجتماعی بر این نکته هم نظر بودیم که باید پارادوکسهای موجود در قوانین را حل کنیم. از یک طرف قانون برای اقشار مختلف، حقوقی را در نظر گرفته و از طرفی دیگر ما اعتبار و بودجه ای نداریم که این حق را به این اقشار بدهیم. این یک معضل اساسی است که در وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی و زیرمجموعه های آن خصوصا در بحث آسیبهای اجتماعی دیده می شود.
عضو کمیسیون امنیت ملی مجلس تصریح کرد: اقشاری که تحت حمایت بهزیستی هستند، در معرض بسیاری از آسیبهای اجتماعی قرار دارند و ما باید برای حل مشکلاتشان فکری اساسی بکنیم. باید بتوانیم متناسب با مشکلات و معضلاتی که استان ایلام در حوزه های مختلف دارد اعتبار جذب کنیم نه صرفا بر پایه ملاکهای جمعیتی یا دیگر فاکتورها که باید مسئولین کشوری این را مدنظر قرار بدهند چرا که مسائل آسیبهای اجتماعی استان ایلام قابلیت تبدیل شدن به مسائل اجتماعی و امنیتی را با توجه به موقعیت جغرافیایی ما دارند.
او گفت: یکی از جاهایی که مجلس می تواند کمک کند رفع قوانین مزاحم، مانع و مبهم از یک طرف و از طرف دیگر نظارت بر حسن اجرای قوانینی است که برخی از آنها اصلاً اجرا نمی شوند و برخی دیگر درست اجرا نمی شوند. دیگری، توجه به دو قشر زنان و جوانان است که از دیگر اولویتهای ما در مجلس یازدهم است. زنان بی سرپرست و بدسرپرست ما در معرض آسیبهای اجتماعی هستند و باید به آنها کمک بیشتری صورت بگیرد.
فلاحی تصریح کرد: یکی از مهم ترین اولویتهای نمایندگان استان در مجلس که در حال پیگیری آن هستیم بحث منطقه آزاد مهران است که می تواند دروازه ای برای توسعه استان باشد و بحث دیگر جدا کردن سهم استان ایلام از شرکت نفت و گاز غرب کشور است.
ملاک بومی بودن در قلمرو مسائل کارگری تمام استان ایلام است
شکرالله شیرخانی، مدیرکل تعاون کار ورفاه اجتماعی استان ایلام نیز در این نشست عنوان کرد: می طلبد که به مشکلات استان نگاه سیستمی داشته باشیم. مدیران مجری برنامه ها هستند و سیاستگذار نیستند و مشکلات بنیادی حاکم بر نظام اقتصادی کشور را که دارای ریشه های فرهنگی و سیاسی است باید سیاستگذاران حل کنند.
او ضمن تصریح این نکته که برای شأن و جایگاه کارگران احترام ویژه ای قائل هستیم، عنوان کرد: وقتی یک کارگر در جامعه الگو نباشد، کار کردن هم در آن جامعه یک ارزش نخواهد بود. وقتی فرزندان ما می بینند که یک شخص با جابجا کردن یک فقره زمین و بدون ایجاد کار، تولید و زحمتی میلیاردها تومان درآمد دارد، هرگز الگوی خودشان را یک کارگر شریف قرار نمی دهند که با دو میلیون تومان در ماه دارد زندگی می کند.
مدیرکل تعاون، کار و رفاه اجتماعی که مدتی است بحث استخدام افراد بومی را در شرکتهای بزرگ پیگیری می کند، در این جلسه نیز به آن پرداخت و گفت: استخدام و به کارگیری نیرو در شرکتها طبق ماده 47 باید با اولویت نیروهای بومی باشد و ما به جد پیگیر این موضوع هستیم.
شیرخانی در عین حال نسبت به تعریف واژه بومی در استان توضیح داد: اما مردم ما در جای جای استان باید بدانند که ملاک ما در بومی بودن تمام استان ایلام است نه اینکه صرفا یک جغرافیای خاص که یک طرح در آن در حال اجرا باشد.
او تأکید کرد: بومی بودن در قلمرو مسائل کارگری، تمام استان ایلام از هلیلان تا دشت عباس است و نمی توان مدعی شد که مثلا اگر ثروت استان ایلام در آذر قرار دارد فقط مردم مهران حق دارند در آن کار کنند یا ان.جی.ال فقط حق نیروهای دهلرانی است و دیگر نقاط استان نیز به همین ترتیب. آیا شهرستانی که در آن طرح بزرگی وجود ندارد جوانانش باید از اشتغال محروم باشند؟
مدیرکل تعاون، کار و رفاه اجتماعی به مسأله تسهیلات اشتغالزایی نیز از منظر سیاستگذاریهای کلان پرداخت و گفت: بسیاری از مردم برای دریافت تسهیلات اشتغالزایی به سامانه کارا مراجعه می کنند بدون آنکه ابتدا واجد قابلیتهای کارآفرینی باشند و این یک معضل است در حالی که باید موضوع برعکس باشد و دولت به خدمت کارآفرینان موفق و بزرگ برود و برای ایجاد طرح در استانهایی مثل ایلام از آنها راهکار بخواهد و کمک کند که این مهم اتفاق بیفتد.
دیدگاه کاربران